主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:高级企业培训师(综合练习)
题目:
多选
人力资源规划是企业在员工队伍建设方面的()和方法的
A . A、标准
B . B、目标
C . C、行动法则
D . D、行动规则
E . E、行动程序
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
下面哪种类型的采购最可能需要董事会审批()
患儿,女,3岁。以病毒性脑膜脑炎入院。经积极治疗,临床症状明显好转,但右侧肢体仍活动不利,患儿家长要求回家休养,护士进行出院指导时不妥的是()。
先天性颈部瘘管是()
左心衰竭与支气管哮喘的主要鉴别点是()
病毒性心肌炎的主要支持依据是()
在行驶中,发现机油压力低于标准值,可直接卸下主油道上的螺塞,或卸下空气压缩机进油接头或机油传感器,观察喷油是否有力。若喷油有力,则可继续行驶,待收车后再检查修复;若喷油无力,应立即检查排除故障,以免酿成机械事故。此种说法()。
美国制宪会议的许多代表认为民众“动乱多变”,主张“人民尽量少管政府的事”,华盛顿也呼吁代表们不要仅仅“为了取悦人民”而制定文件。下列最符合这一思想的是()
患者,男,20岁,外伤后截瘫,为患者配置腋杖。确定腋杖长度的最简单方法是:身长减去()
框架结构有何优、缺点(与砖混结构相比)
当汽车轮胎的花纹深度磨损到低于()时,必须更换轮胎。