公平的分配方式会引发挫折感和心理失衡，并进一步恶化为消极破坏财物，偷窃和攻击他人等反生产行为。 _高级人力资源管理师(一级)_全学科试题题库

当前学科：高级人力资源管理师(一级)

题目：判断题
公平的分配方式会引发挫折感和心理失衡，并进一步恶化为消极破坏财物，偷窃和攻击他人等反生产行为。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

剖视图中，既有相交，又有几个平行的剖切面得到的剖视图属于（）的剖切方法。

我国卫生事业公益性的最高原则是（）

急性DIC患者常出现（）

我国现行法律有哪些对语言文字使用的内容有规定？

一旦冷却变质后，应立即将机床内冷却液收集并稀释后才能倒入下水道

网站规划的原则有（）。

关于细粒棘球蚴病，下列哪项是不对的（）。

肠系膜上动脉与腹主动脉的夹角是（）

简述体育学术论文的基本格式。

（）作为对账工作的牵头部门，负责对每个对账期内的工作进度进行督办。