构建岗位胜任特征模型的基本程序和步骤是（）。 _高级人力资源管理师(一级)_全学科试题题库

当前学科：高级人力资源管理师(一级)

题目：多选题
构建岗位胜任特征模型的基本程序和步骤是（）。
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下面哪种病变不属于脑血管畸形（）

患者女性，30岁。头晕、心悸、齿龈出血、月经量过多半年余，曾在当地服止血药治疗，病情未得到控制。近1周因呼吸道感染伴发热、齿龈出血加重，来门诊检查，初步诊断为再生障碍性贫血。与急性白血病进行鉴别，最重要的依据是（）。

在《中图法》的分类体系结构中，F类代表（）。

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下列各项关于法律规范种类的表述，正确的有（）。

凡接触食品物料的设备、工具、管道，必须用（）、抗腐蚀、不吸水、不变形的材料制做。

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