运用任务分析法来分析培训需求，可以把培训需求分为（）。 _助理人力资源管理师(三级)_全学科试题题库

当前学科：助理人力资源管理师(三级)

题目：多选题
运用任务分析法来分析培训需求，可以把培训需求分为（）。
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