当前学科:人员招聘与选拔
  • 题目:

      工作分析的目的在于()。

      A、为招聘提供依据

      B、为确定绩效考核标准提供信息

      C、确定各岗位的胜任特征模型

      D、为确定薪酬体系提供依据

      E、提高员工对工作的满意度

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