主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：人力资源管理基础知识
题目：
判断题
作为一种个人消费品的分配手段，津贴分配唯一依据是劳动所处环境和条件优劣。
A
对
B
错
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
目标管理是以()为基础形成的一套管理制度
车载式颠簸积累仪测试速度以（）为宜。
我行中美直联汇款，（），免手续费和电报费。
我国民法通则规定：民法所称的‘以上’、‘以下’、‘以内’、‘届满’均包括本数；所称的‘不满’以外不包括本数。这项规定属于（）
影响幼儿能力发展的因素主要有先天和后天的影响、知识和技能的影响和性格的影响。
感情疏通法就是通过协商的方式来避免或减轻组织与员工之间，组织与组织之间的矛盾和冲突，以及由此造成的损失。()
男，22岁，因呕吐咖啡色液体及黑粪来诊。既往无胃病及肝病史。查体：面色稍苍白，血压100/60mmHg，心率92/min，腹软，肝脾未触及，肠鸣音活跃。检查方法首选（）
微观环境中的社会公众包括()。
混凝土保护层最小厚度是以保证钢筋与混凝土共同工作，满足对受力钢筋的有效锚固以及（）的要求为依据的。
岩层