主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理
题目:
未知类型
员工的组织社会化是组织向新员工灌输与实现组织目标联系在一起的技能和文化的过程,其实质是新员工由外部人()。
A.部门人员的过程
B.很快熟练人际关系的过程
C.变成圈内人的过程
D.变成内部人的过程
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
流行性脑脊髓膜炎患者的常见护理诊断是()
标志传播学诞生的著作及其年份为()
能改善帕金森病患者肌强直的训练方法是()
手少阳三焦经的郄穴是( )
针对感应淬火件16吨花键轴差,回答如下问题:1)零件材料;2)表面淬火硬度;3)淬硬层深度;4)电源实际输出频率范围;5)电源实际输出功率范围;6)零件与感应器的相对移动速度;7)圆角加热时间。
人参"适应原样"作用表现不包括()
下面关于文件和文件夹的说法正确的是:()
投资人缴纳认购的基金份额的款项时,基金合同生效。( )
《客运专线铁路桥涵工程施工质量验收暂行标准》第3.4.1条称:监理单位应对全部()进行检查;对()的检查内容和数量可据具体情况确定。
婴儿游泳中发生()现象要停止游泳A.疲劳B.哭闹C.打寒战D.面色苍白