绩效管理的目的是持续提升()、()和()的绩效。A.个人B.社会C.部门D.组织_绩效管理_全学科试题题库

当前学科：绩效管理

题目：未知类型
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

在SPECT脑灌注显像中脑梗死灶显示灌注减低区较X线CT（）。

频分复用是指（）。

原位杂交最常用下列哪种固定剂？（）

为什么要制定《水污染防治法》？（）

根据注册会计师法的规定，注册会计师的业务范围不包括()。

脑出血患者表现为头痛，呕吐，轻度脑膜刺激征，颇似蛛网膜下腔出血，其出血部位（）。

特高压交流输电关键技术在潜供电流方面，通过采取（），有效抑制了潜供电流，提高了线路单相重合成功率，有力保障了系统供电可靠性。

钻孔桩施工中卡钻时如果强提强扭，操作不当使钢丝绳或钻杆疲劳断裂，容易造成（）

规范教育学的建立标志是德国教育家赫尔巴特出版的代表作（）。

（）是保证完成月、旬运输工作的综合部署。