主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理
题目:
未知类型
笔试可对大规模的应聘者筛选,花较少的时间达到高效率,因此笔试往往作为对应聘者的最终挑选手段,成绩合格者可以被录用。()
A、错误
B、正确
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
未接到(),基金托管人不得自行运用、处分、分配基金的任何资产。
简述偶然误差的主要特性?
异烟肼和利福平早期杀菌作用表现为()
电力场效应管是如下哪一个。()
关于左室的压力—容量关系,以下何者错误
刀具的磨损形式有()的磨损、()的磨损、()同时磨损。
区域火灾风险评估的内容有()。
5岁以下儿童死亡监测的目的是什么?
康有为是哪年在中国首次引入并使用“科学”一词?
烷基化剂一般比被烷基化物质的火灾危险性要大。