利用人们容易发现极端、不容易发现中间的心理，在所有员工中挑出最好的和最差的，排在第一名和最后一名，再在剩下的员工中选择最好的和最差的，排在第二名和倒数第二名，一直这样排下去，这种方法称为（） _助理人力资源管理师(三级)_全学科试题题库

当前学科：助理人力资源管理师(三级)

题目：单选题
利用人们容易发现极端、不容易发现中间的心理，在所有员工中挑出最好的和最差的，排在第一名和最后一名，再在剩下的员工中选择最好的和最差的，排在第二名和倒数第二名，一直这样排下去，这种方法称为（）
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

焦平面在工件上方为正离焦，焦平面在工件下方为负离焦。

由于过大的延迟，超出均衡器的处理能力的反射波对有用信号——直射波，造成的一种同频道干扰叫（）。

低通滤波器的作用是（）

在固定资产卡片中，能够确定固定资产是否计提折旧的数据项是()。

下列哪项不是信用卡消费信贷的特点。（）

商品营业员的（）能体现一个企业的精神面貌。

目前有（）类消防产品实行强制性产品认证管理制度。

男性，40岁，2天来出现咳嗽、咳痰，开始以少量白黏痰为主，1天来转为黏液脓性痰，咳嗽剧烈时，伴胸骨后发紧感。体检：双肺散在干啰音，胸片示肺纹理粗乱，最可能的诊断是（）

与原发性肝癌的发生关系最密切的因素是（）。

根据名义利率与实际利率的比较,实际利率呈现三种情况,即().