主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：管理学基础
题目：
判断题
目标管理法是依托目标管理制度，通过使每个员工都为完成组织使命而努力来实现组织的有效性。
A . 正确
B . 错误
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
释提桓因是三十三天的天主，亦要轮回否？
变异型心绞痛患者首选药物是
未按规定办理票据贴现业务或贴现票据拒付后，未及时从贴现申请人账户扣款的，未造成严重后果的，给予警告至记大过处分。
医生的权利是（）
污染伤口指()
"解剖麻雀"的方法关键是（）
建立健全惩治和预防腐败体系要形成有效的工作机制，建立（）。
患者男性，36岁，因阵发性心动过速住院，过去健康，无心电图记录。入院时血压100／60mmHg，心率170次／分，心电图示宽QRS心动过速。可予以的措施不包括（）。
送气操作拆盲板时应（）蒸汽或氮气量，严禁动火。
日期型数据加整型数据结果为()