主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:高级人力资源管理师(一级)
题目:
多选题
用人单位侵犯劳动者的合法权益的手段有( )。
A
违反国家法律法规
B
拖延、克扣工人工资
C
不按国家规定缴纳社会保险
D
不支付加班费
E
不按规定给予探亲假
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
何谓沟通?沟通的作用有哪些?
房屋纯收益=()×房屋还原率。
座环法兰面高程偏差允许值为()mm。
外币储蓄业务种类不包括()。
该患者不可能出现下列哪项检查结果()
面对完全失控的客户,你应该尽量做到()
SS4B电力机车采用镉镍碱性电池组,由()个蓄电池串联组成,每个蓄电池标称电压为()。
产后出血是指()
运用加权算术平均法进行预测,关键在于确定适当的()。
电法测井是通过研究井下岩层及所含流体的()性质,进而研究岩层的岩性、储油物性和含油性的方法。