中国的网络安全评估标准准则将计算机信息系统的安全等级分为（）。_网络安全与管理_全学科试题题库

当前学科：网络安全与管理

题目：多选题
中国的网络安全评估标准准则将计算机信息系统的安全等级分为（）。
- A. 安全标记保护级
- B. 结构化保护级
- C. 用户自主保护级
- D. 访问验证保护级
- E. 系统审计保护级
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图表标题、标号的正确位置是：

在均聚生产中，DONOR使用的配制浓度为（）％。

（）制度被称为污染控制法的“支柱”，在环境与资源保护法中被广泛采用。

下列选项属于技术设计阶段的任务的有（）。

下列哪项不是急性左心衰竭的体征（）

配菜前要了解原料的（）、部位特征、化学成分、品质鉴定等基本知识，做到正确使用原料。

下列处理医际关系的原则不正确的是（）。

甲电器产业公司是世界上最大的电器公司之一，其合理的组织结构是成功的关键因素之一。甲电器公司采用分级管理、分级核算。公司经营管理分两级，即总公司一级，业务部门一级。总公司设有最高领导层与一套健全的职能机构。总公司以下按照不同产品设立业务部门，业务部门经理对该业务部门的经营管理负总责，业务部门下设职能机构。总裁李某以集中四个主要功能来平衡分权之举。首先，甲公司设立严格的财务制度，由财务主管负责直接向总裁报告其财务状况，并且订立了严格的会计制度；其次，甲公司建立公司银行，各部门的利润都汇总于此，同时各部门增加投资时，必须向公司银行贷款；第三，实行人事管理权的集中，甲公司认为人才是公司最重要的资源，每一位超过初中学历的员工都必须经过总公司的仔细审核，所有的管理人员的升迁都必须经过总公司的仔细审查；第四，甲公司采取集中训练制度，所有的员工都必须经过甲公司价值观的训练，认同企业的价值观，努力为企业创造价值做出贡献。这样就形成了一种分权与集权的结合，但世界市场风云变幻莫测，分权与集权的机械式结合并不总是能应付自如。因此，甲公司总是不断地根据实际情况，对其结合方式和程度进行调整，以确保其组织的活力。要求：（1）根据以上资料，判断甲公司采取的组织结构类型，并简述其优缺点；（2）甲公司所有的员工都必须经过甲公司价值观的训练，认同企业的价值观，努力为企业创造价值做出贡献。简述企业文化为企业创造价值的途径。

Photoshop中HSB模式中H，S，B分别代表色相，饱和度和明度。()A、错误B、正确

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