主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:管理沟通
题目:
未知类型
()是组织着眼于可持续发展和创建核心竞争力而构建的员工培训与开发体系。
A.人力资源发展与职业发展体系
B.组织学习与发展体系
C.培训需求调查体系
D.培训课程管理体系
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
离心泵的密封填料应切成小段,其长度与盘绕泵轴一周的长度相等,切口要成()角搭接。
男性,60岁,因胃溃疡合并多次大出血,行胃大部切除术该患者术后可能出现的营养性并发症不包括()
腮腺导管开口于()
对固定型药疹下列叙述不正确的是()
入党介绍人的主要任务是什么?
安全状况等级达不到3级的在用压力管道,能否使用是依据()来确定。
继发型肺结核X线表现特点为()
患儿男,2岁,入院诊断为“化脓性脑膜炎”。入院后患儿渐呈昏迷状态,呼吸不规则,两侧瞳孔不等大,对光反射迟钝。此期间的护理措施除外()
单一化学驱各有优缺点,在()条件下将它们混合或联合使用,在功能和作用机理上优势互补,能达到最佳驱油效果。
下例的食物那些是回奶的食物()。