主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：劳动关系协调员
题目：
单选
（）是一种全方位的绩效考评方法，它是指导帮助员工从发生工作关系所有主体那里获得关于本人绩效信息反馈的过程。
A . A、关键事件法
B . B、目标管理法
C . C、评语法
D . D、360度考核法
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
精神分裂症急性期首选的治疗应是
《技规》规定（）车辆禁止溜放。
下列哪一数值的血压属于正常血压（毫米汞柱）？（）
商周时代上流社会男子一般会随身携带（）。
关于合同成立时间的说法，正确的有（）。
唐宋以来白话中短篇小说的主要文本样式是（）。
锌离子与EDTA形成稳定常数是（）。
属于大修后发动机“窜机油”故障的原因有（）。
何谓蠕变？
现在学校应用较多的计算机学籍管理系统，按计算机应用分类，应属于（）