劳动者在用人单位连续工作满10年，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。其中，连续工作满10年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，包括《劳动合同法》施行前的工作年限。（）_第二章劳动合同与社会保险法律制度_全学科试题题库

当前学科：第二章劳动合同与社会保险法律制度

题目：判断题
劳动者在用人单位连续工作满10年，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。其中，连续工作满10年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，包括《劳动合同法》施行前的工作年限。（）
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

造成酸雨的主要原因是（）。

生殖器疱疹病原体检测最敏感的方法是（）。

齿轮齿条式施工升降机电气系统主要分为主电路、主控制电路和辅助电路。

编码增益是衡量前向纠错编码（FEC）纠错能力的参数。关于编码增益，以下说法错误的是（）。

《中国移动通信集团浙江有限公司客户网络服务SLA标准规范》将SLA服务等级分为（）。

利用框架是设计网页的常用方法，框架网页中每个框架窗口显示( )。A、网页一部分B、单独网页C、一段文字D、一个图片

计划工作时间是指（）的计划工作时间，年使用四位数字，月、日、时、分使用双位数字和24时制，如2010年01月01日16时06分。

异位的子宫内膜以哪个部位最多见（）

切断传播途径的重要措施是________。

完善流动人口的计划生育管理服务的主要措施和手段有：（）