主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：高级人力资源管理师(一级)
题目：
单选题
（）主要适合管理人员，特别是高层管理者的晋升考核。
A
评价中心法
B
综合选拔法
C
配对比较法
D
升等考试法
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
采用市场法进行房地产估价时，可比实例的实际成交价格只有经过了（）等处理后能可视为估价对象的价值。
建筑物的自动喷洒灭火系统的作用面积大小只与（）有关。
女孩，12岁。发热、鼻塞、流涕，按上感治疗10天发热不退住院。3个月前，其同班多名同学患伤寒住院、住院后血培养伤寒杆菌生长（）
在中性溶液中碱性树脂不能与酸根离子进行交换。
单位定期存款的起存金额是（），多存不限。
属于园艺作业活动的是（）。
水样液缺乏性干眼症的治疗不正确的是（）。
产生量化误差的原因主要有：()等几个方面。
（）国家旅游局，外交部发布了“中国公民出境旅游突发事件应急预案”。