行为导向型的评价方法主要有（）。 _人力资源管理员(四级)_全学科试题题库

当前学科：人力资源管理员(四级)

题目：多选题
行为导向型的评价方法主要有（）。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

海港工程混凝土结构的腐蚀破坏一般都在（）。

处理相邻关系的原则是（）

《医疗用毒性药品管理办法》规定对处方未注明"生用"的毒性中药（）

男性，46岁。乙肝病史15年，2年来出现乏力，腹胀，尿量减少，偶有牙出血和鼻出血。1天前，劳累后突然出现恶心，呕新鲜血含有血块，共约1000ml。查体：BP85/45mmHg，P110次/分，神志淡漠。在积极治疗上述症状的同时应该采取（）。

理工科研步骤中（）是整个科学研究中具有战略意义的阶段。

三、四等水准测量直接提供地形测图和各种工程建设所必需的高程控制点。

行纪合同与委托合同的主要区别在于()

急性胰腺炎最基本的治疗是（）

（）指一个国家或地区在一定时期内的总产出与前期相比所实现的增长。