行为导向型的评价方法主要有（）。 _人力资源管理员(四级)_全学科试题题库

当前学科：人力资源管理员(四级)

题目：多选题
行为导向型的评价方法主要有（）。
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推荐知识点:

风险报告的要求不包括（）。

全剖视图用剖切面完全地剖开机件所得的剖视图。()

合谷穴的主治作用。

一般来说计划前言部分写（）

患者，男，18岁。体重60kg，全身高度水肿，尿蛋白（++++），红细胞O～2/HP，ESR40mm/h，尿FDP（-），Ccr120ml/min，血压120/80mmHg。经应用泼尼松30mg/d治疗2周，病情未见改善，此时应采取下列哪一项措施较好（）

政府采购机构在报刊上登广告或发出函件，说明拟采购商品的品种、规格、数量等具体要求，邀请供应商在规定的期限内投标的是()。

下列不属于财务报告完整性分析时主要审查的内容的是（）。

根据《消防法》的有关规定，（）是抢险救援的具体的组织者、指挥者。

悬挑脚手架型钢悬挑梁宜采用双轴对称截面的型钢。（）

右侧脓胸经胸腔闭式引流3个月。查体：肋间隙变窄，纵隔向左侧移位。CT检查：脓腔无明显缩小，脓腔壁增厚，肺内未见病灶。此时，宜采取的治疗是（）。