主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:行政管理
题目:
未知类型
适当拉开员工之间的薪酬差距体现了()原则。
A、对外具有竞争力
B、对内具有公正性
C、对员工具有激励性
D、对成本具有控制性
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
下列哪项不是完全骨折()
制冷系统加氨必须在制冷系统()试验合格、()合格、()合格后方可进行。
目标管理的基本精神是()。
说明给水泵汽轮机油箱油位警报开关的试验方法。
The diesel engine valve subjected to most severe conditions of service is the ().
在玉米自交系的选育过程中,对进行配合力测定时,早代测定通常是测定选系的(),中晚代通常是测定()。
操作过电压包括空载线路的分闸过电压、空载线路的合闸过电压、切除空载变压器过电压、电弧接地过电压。()
快速烧炉法的目的是尽量缩短热风炉的()时间。
风速的测量一般采用()风速计。
以下说法是正确的是()