防治大叶黄杨褐斑病应选用（）。_中级花卉工考试_全学科试题题库

当前学科：中级花卉工考试

题目：单选
防治大叶黄杨褐斑病应选用（）。
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白细胞总数增高应除外下列哪种情况（）

蒸发器按被冷却介质的不同可分为两种类型：冷却（）的蒸发器和冷却的空气蒸发器。

Miles手术适用于癌肿（）。

以“生活即教育”、“行为即课程”为基本思想的是（）

个人业务顾问“笑相问”中，问候客户时应面带微笑，目视客户，主动询问需要办理的业务。如未微笑扣（）分。

下列各项中，（）是特定意外伤害保险的保障范围。

胸外心脏按压频率一般成人为（）

HS是一家具有60多年历史的大型国有制造企业，主营业务为工程机械产品制造，人员规模2000余人，主要面对华北和西北市场。由于中国工程机械市场在2001年爆发性增长，企业销售规模增长迅速，在2002到2005年之间，销售收入从16亿增长到30亿左右，成为行业内领先品牌。然而，在风光的销售业绩的背后，是企业内部的管理问题，其中最突出的就是薪酬问题。该企业目前有几种适用于不同类型岗位的工资制度。例如，(1)职能部门采用的是以岗位工资为主导的工资制度，即在每月发放的工资中，岗位工资约占80%，绩效工资占20%左右；(2)技术部门实行的是组合工资制，它由基本工资、岗位工资和项目奖金三部分组成；(3)车间工人采用的是计件工资加奖金的工资制度。随着企业发展，高学历、高素质的员工越来越多，企业对产品研发、市场销售人员以及一线的生产工人的操作技能和专业能力要求越来越高。于是，分管人力资源管理工作的副总经理张彬先生开始关注工资制度的改革问题，并考虑在企业推行技能工资制度的可能性，试图通过构建技能和能力工资体系，调动员工提升个人能力素质的主动性，从而促进学习型组织的建立。请结合本案例，说明金业推行技能工资制应当注意哪些问题？

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自然绝经的停经时间指（）。