主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理
题目:
未知类型
企业人力资源管理的目标是()。
A.提供良好的工作环境与工作条件
B.开发人力资源管理政策制度
C.建设激励和发展员工队伍
D.实现组织目标
E.塑造提升优秀组织文化
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
几个电阻一起连接在两个共同的节点之间,每个电阻两端所承受的是同一个电压,这种连接方式称为电阻的串联。
计量型Data与计数型Data比较,计量型Data一般:()。
8253的计数执行单元最多可计数65535个输入脉冲。()A.正确B.错误
速动比率是指企业()与()之比,主要用于测试企业的()。
可行性研究是在投资前期所做的工作,可以分为的阶段包括()。
联合国确定2011年为“国际森林年”,旨在唤起人们的意识,促进在森林管理、保护和开发方面开展全球性的活动,推进造林绿化和森林的可持续发展。森林在许多方面发挥着关键作用。其中森林有助于减少空气中的哪种成分的含量()
关于肺脓肿,下列描述哪项不对()
下列关于信用证开立的说法,正确的有()。
排烟风管的隔热层应采用厚度不小于()mm的不燃绝热材料(如矿棉、岩棉、硅酸铝等),绝热材料的施工及风管加固、导流片的设置应按国家标准有关规定执行。