主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:公共危机管理
题目:
未知类型
李总是公司的人力资源总监,他认为激励员工努力工作的因素是物质生活的提高,所以他认为只要提高员工的工资,员工就会满意。你认为李总将员工视为( )。
A. “社会人”
B.“经济人”
C.“关系人”
D.“机器人”
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
In substitution drills, the students substitute a part in a structure so that they get to know how that part functions in a sentence.
分清主次缓急的具体康复原则为:急则治其标、缓则治其本、标病本病并重的情况下标本兼治。()
当你翻开《新华字典》查字时,《新华字典》第一页的第一个字是哪个?()
体现对精神病患者人文关怀原则的是( )
理想的回、结肠造口位置可避免术后______和______等并发症。
()适用于覆盖面积较大,已有或未来需建设分布系统的场景,例如:教学楼、宿舍楼、机场、写字楼等
流动资金贷款业务品种及含流动资金贷款业务品种的综合授信申请中,需按流动资金贷款办法对流动资金贷款部分进行评估、测算和审批,同时,其他授信品种不得串用为流动资金贷款业务品种。在授信实际使用过程中,如客户需求确实发生变更,其他授信品种需串用为流动资金贷款业务品种的,需按本办法有关规定重新进行评估并报原终审机构审批。()
在三大主流3G标准关键技术比较中,功率控制速率最高的是()
酸价是油脂酸败的最终指标。