主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:饭店前厅管理
题目:
未知类型
饭店人力资源管理的目标不包括()。
A.实现最佳效益
B.建立一支专业化的员工队伍
C.形成最佳的员工组合
D.充分调动员工的积极性
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
王某是甲有限责任公司的董事,该公司主要经营汽车销售业务。任职期间,王某代理乙公司从外地采购5辆汽车并将其销售给丙公司。甲公司得知这一情况后提出异议。本案应如何处理?( ) A.王某的行为是自己工作时间以外的行为,与甲公司无关 B.王某违反竞业禁止义务,其代理乙公司与丙公司签订的销售合同无效,采购的汽车甲公司有优先购买权 C.王某违反竞业禁止义务,但这并不影响其代理乙公司与丙公司签订的销售合同的效力,但该销售行为所获得的收益应当归甲公司所有 D.王某违反竞业禁止义务,但这并不影响其代理乙公司与丙公司签订的销售合同的效力。甲虽然可以获得因该销售行为所获得的收益,却存在被甲公司解聘的可能性
在寡糖中,糖的聚合度为()
下列有关合并财务报表的表述中,不正确的有()。
档案工作的八个环节之间有着既定的先后次序,应按顺序单独进行,避免互相交叉和影响。
直条图可用于()
工作人员工作范围与10kV及以下的带电设备的安全距离最低为()m。
引发志愿者的消极心态的心理原因是()。
下述哪种不是马蹄内翻足的畸形因素()
恒牙的数量是()。
俄罗斯最多人信仰的宗教是()