劳动争议仲裁的时效期间为（）。 _人力资源管理师(二级)_全学科试题题库

当前学科：人力资源管理师(二级)

题目：单选题
劳动争议仲裁的时效期间为（）。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

工作要素是为了达到某种目的所从事的一系列活动。()

“勾心斗角”原是形容（）。

着重挖掘现有客户，利用行内（）系统内优质客户资源或代发工资客户，通过电话、短信和信函等方式邀请符合大额分期付款业务条件的客户办理业务。

关于癫痫的药物治疗，下列哪项错误（）

颅盖骨骨折主要损伤类型（）

知母的功效是（）。

内部审计师的职能范围主要包括（）。

发射率(黑度)

检查胰腺的体位以仰卧位最常用，当胃肠气体多，胰腺显示困难时，有利于胰腺显示的体位是（）

用7MHz～10MHz高频探头，检查正常阴囊的主要内容物是（）。