橡胶板、石棉板密封材料适宜（）场合使用_在线分析仪表高级工_全学科试题题库

当前学科：在线分析仪表高级工

题目：单选
橡胶板、石棉板密封材料适宜（）场合使用
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标准的圆钻通常有（）刻面。

各种IUD取出后1年内的再次妊娠率大约是（）。

这位李先生是这个公司的第一把手。A．知识最多的人B．工作最忙的人C．能力最强的人D．职位最高的人

对回波链长度的描述中，不正确的是（）

直肠癌患者出现血尿及膀胱刺激症状，检查是癌肿转移，这种转移属于（）。

屋面卷材铺设方向与屋面坡度等有关，当屋面坡度（）或屋面受振时，应垂直屋脊铺贴。

动态心电图常用的导联中，显示P波清楚，有利于心律失常分析的是（）

某公司先后招聘了两位行政助理，结果都失败了。该公司的招聘流程是：1.在互联网上发布招聘信息。2.总经理亲自筛选简历。筛选标准是：名校本科应届毕业生，年轻，长相漂亮。3.面试。如果总经理有时间就由总经理直接面试；如果总经理没时间，先由人力资源部进行初步面试，再由总经理进行最终面试。4.面试合格后直接签订劳动合同。新员工的工作岗位、职责、薪酬、入职时间都由总经理决定。公司招聘的第一位行政助理小马的工作职责是负责前台接待，人职的第二天就没来上班。小马自述的辞职原因是：工作内容和自己预期不一样，琐碎繁杂，觉得自己无法胜任。人力资源部对她的印象是：内向，有想法，不甘于做琐碎、接待人的工作，对批评（即使是善意的）非常敏感。公司招聘的第二位行政助理小王在工作十天后辞职。小王的工作职责是负责前台接待、出纳、办公用品采购、公司证照办理与变更等。小王自述的辞职原因是：不适应工作环境，与同事合不来。人力资源部对她的印象是：形象极好、思路清晰、写作能力强，争强好胜，易与他人冲突。总经理对她的印象是：不太懂商务礼仪，有时像小孩，需要进行商务礼仪培训。由于招聘行政助理的工作连续两次失败，作为公司的总经理和人力资源部觉得这不是偶然现象，肯定存在严重问题。在招聘过程中，总经理存在的问题是（）。

海上求生过程中，求生的三个要素并非完全孤立存在的。（）