劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位可以不予理会。_巷道掘砌工中级_全学科试题题库

当前学科：巷道掘砌工中级

题目：判断题
劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位可以不予理会。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

汽车技术状况变坏的主要原因是什么？

下列药物中煮后可降低毒性的有：（）

对依照规定查处没收的违法收购的烟叶，由销售罚没烟叶的单位按照销售金额计算缴纳烟叶税。（）

99mTc-RBC心血池显像（）。

含有青蒿素的植物是（）

在工程制图中，关于图线画法正确的是（）。

通过对鞍钢、首钢、宝钢等十大钢铁企业进行税源调查，可以了解我国钢铁企业的税源基本情况，这种调查属于（）。

没有道次第前面部分的禅修基础，重点修菩提心对吗？

34×7的轮胎宽度为（）时。