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当前学科:人力资源开发与管理
题目:
多选题
人力资源规划的意义是( )
A. 有助于控制人力成本
B. 增强组织对内外环境的适应性
C. 确保组织生存发展过程中对人力资源的需求
D. 有助于组织人力资源结构和配置的优化
答案:
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