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当前学科：初级经济师人力资源管理专业知识与实务
题目：
多选题
社会懈怠是指个体在组织中努力水平下降的现象，造成这种现象的原因有（ ）
A
个体认为自己的努力不容易被衡量
B
个体认为自己的努力得不到回报
C
团体工作容易出现“责任分散”
D
团体成员认为自己的努力是必不可少
答案：
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