主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：人力资源管理
题目：
未知类型
常见的企业绩效管理失败的主要原因有()。
A.组织不力
B.平均化
C.形式化
D.支持效能高
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
票据上有伪造，变造的签章的，将影响到票据上其他真实的签章的效力。
刚性风筒有（）和（）等。
工艺气流量大幅波动会引起（）出口二氧化碳含量上升。
对于靠人工辅助器械（如呼吸机）维持生命的病人，其亲属要求继续留院治疗，但又要求停止使用人工辅助器械，医务人员应当拒绝病人亲属的要求。
作业按主次关系分类可分为产品作业和支持作业。()
慢性肝炎的原因不包括（）
盐酸黄连素片属于（）
去离子水是经过（）的水，广泛用于液体化妆品。
静定杆件的多余约束是指()
人身保险合同的保险利益必须在（）时存在。