绩效管理的目的不包括()。_工商管理_全学科试题题库

当前学科：工商管理

题目：未知类型
绩效管理的目的不包括()。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

调节器的积分时间Ti越小，则积分速度越大，积分特性曲线的斜率（），积分作用（），消除余差（）。

（）是材料抵抗变形和断裂的能力。

交联聚乙烯电缆外护套和接头外护套的直流耐压值为（）。

料签、料卡、保管卡又叫（）

福利国家改革的目标是逐步降低财政和经济负担，使社会福利政策更符合处于社会边缘的最贫穷人们的利益。()

地籍管理信息系统中，查询统计子系统不包括（）模块。

在用可见－紫外分光光度法鉴别中药制剂时，常用（）作为主要鉴别特征

景观空间异质性

由于股利比资本利得具有相对的确定性，因此公司应维持较高的股利支付率，这种观点属于：()

流脑患儿，昏迷，一侧瞳孔扩大。其紧急处理措施应是（）。