制定培训规划的有效性就是要求制定过程必须体现出（） _助理人力资源管理师(三级)_全学科试题题库

当前学科：助理人力资源管理师(三级)

题目：多选题
制定培训规划的有效性就是要求制定过程必须体现出（）
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

属于双链RNA病毒科的病毒是（）

什么是近端区域？

反映利润中心的盈利能力的是（）。

支持集策略是沃斯(Wos)等人在1995年提出的一种归结策略。 ()A.正确B.错误

心室颤动后，病人将在多长时间内发生不可逆性脑损害（）。

以后会计期间在满足规定条件时将重分类进损益的其他综合收益项目，主要包括（）。

关于关节松动术，下列哪项叙述是不正确的（）。

离心泵的扬程与所输送液体的密度无关，而输送液体压力的大小与液体的密度（）。

进度控制的一个重要部分是：（）

哪些财产不得作为抵押？