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当前学科：第一章人力资源规划
题目：
多选
人力资源预测的局限性包括（）
A . 预测方法不精密
B . 企业内部的抵制
C . 预测的代价高昂
D . 知识水平的局限
E . 环境的不确定性
答案：
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