我国改进人才工作管理体制包括：完善党管人才的领导体制、改进人才管理方式和（）。 _高级人力资源管理师(一级)_全学科试题题库

当前学科：高级人力资源管理师(一级)

题目：单选题
我国改进人才工作管理体制包括：完善党管人才的领导体制、改进人才管理方式和（）。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

当板跨度大于2米、小于8米时，底模拆除时混凝土强度必须达到（）。

企业对所发生事故，一定要坚持”三不放过“原则，即事故原因不清不放过；事故责任都没受到教育不放过，没有防范措施不放过。

（）指的是青少年自己发起一个想法并制定目标的过程，是个体不需要寻求他人同意就可以自己做决定的主观感觉。

患者男性，12岁，突然发现阴囊肿胀，剧痛。超声提示：睾丸轻度肿大，中等回声，2～3小时后复查回声尚均匀，睾丸内血流消失。该病应该是（）

毕渥准则Bi反映了对流散热物体的什么特点？（）

以下关于产褥感染的论述中正确的是()

制作方形补偿器必须选用（）。

开关型稳压电源的主要优点是（）。

中药配伍禁忌的内容是什么？

高钾血症对心脏的影响有