薪酬制度是企业劳动规章制度的重要组成部分，（）不属于企业制定薪酬时的注意事项。_劳动关系协调师_全学科试题题库

当前学科：劳动关系协调师

题目：单选
薪酬制度是企业劳动规章制度的重要组成部分，（）不属于企业制定薪酬时的注意事项。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

菊花纹（黄连）、云锦花纹（大黄）是描述药材的（）

社会保险基金的筹集方式有（）。

患者，婚后夫妇同居4年，配偶身体正常，未避孕而未受孕。应属（）

钻塔有哪两种安装方法？

（）在海南出版社出版的《二十世纪中国文学大师文库》的“小说卷”中，金庸的座次超越了以下哪五位？

酶的生物催化特性

体现医生业务水平高低的是（）

费雷尔环流较弱，但水平输送方向与哈得莱环流（）。

对于期权持有人来说，下列表述正确的有（）。

用于水泥细度检验用的负压筛的负压调节范围为4000Pa~6000Pa。