适用于促进员工潜能开发和全面发展的面谈方式是（） _人力资源管理师(二级)_全学科试题题库

当前学科：人力资源管理师(二级)

题目：单选题
适用于促进员工潜能开发和全面发展的面谈方式是（）
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推荐知识点:

对余额及积数为零，且（）（含）未发生存、取款交易的活期存折账户，进行销户处理。

不属于计算机操作系统的主要作用的是（）。

额定流量小于50m³/h的燃气计量表，采用低位安装时，应平正地安装在高度（）的砖砌支墩或钢支架上，表后距墙净距不应（）。

下列何项不是理中丸的主治证（）

一个运动产品生产商购买木头作为棒球棍的直接材料。成型部门加工棒球棍，然后转入完工部门加入密封剂。成型部门在5月份开始生产10000个产品。没有期初存货。 8000根棒球棍完成并转入完工部门，2000根仍然留在成型部门。所有的材料都已经加入，平均只有25%的转换成本被加入到期末在制品。 5月末成型部门的在制品存货的成本是（）。

血浆总胆固醇理想水平应小于（）。

容量0.4MVA及以上绕组为星形一星形连接低压侧中性点直接接地的变压器，对低压侧单相接地短路应选择下列哪些保护方式，保护装置应带时限动作于跳闸？（）

燃烧物是可燃物与（）作用发生的发热反应，通常伴有火焰。

成人男性患者，黄磷烧伤，面积30%，伤后3天，体温达39.8℃，心率140次／分，呼吸30次／分，血压120/70mmHg，呼吸短促并伴有腹胀，食欲差，尿少，头痛头晕。应采取哪些进一步检查（）。

（）用于制造一般尺寸的重要零件，如曲轴、连杆、重要螺栓等。