主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：人力资源管理
题目：
未知类型
任职资格被认为是达到绩效标准的()。
A.最高要求
B.最低可接受标准
C.理想要求
D.期望要求
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
基于矢量的叠合分析中，线与多边形的叠合是为多边形赋予线的属性。
经济学家提出，企业的长期目标应是（）。
倾斜巷道内每班运送人员前，应先放一次空车。
工程师认为某混凝土构件测试资料不可靠，指示承包人钻孔取件试压，其全部费用应由业主承担。
框剪结构侧移曲线为（）。
两眉头的中间是（）。
钢淬火、中温回火后的主要组织是（）。
把共同犯罪人分为组织犯的实行犯、帮助犯和教唆犯的标准是( )
治疗脾虚证，兼见心悸失眠，宜首选（）
患者，男，58岁，突感剧烈头痛、恶心、呕吐、眩晕，下肢疼痛，查脑膜刺激征阳性，脑脊液检查呈血性，压力增高，最可能的诊断是（）