劳动监察法的适用对象范围不包括（）._劳动与社会保障_全学科试题题库

当前学科：劳动与社会保障

题目：单选
劳动监察法的适用对象范围不包括（）.
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赫茨伯格认为不满意的对立面是没有满意，满意的对立面是没有满意。()

ERP是在以下哪项基础上发展而来的（）

按《工程建设标准编写规定》，标准附录号不得采用（）字母。

根据《钢筋混凝土用钢第2部分：热轧带肋钢筋》规定，钢筋的工艺性能包括（）。

健康的行政心理有助于公务员心理健康，其中（）认为公务员只有不断勇于创新，才能摈弃古法先制的羁绊，想别人不敢想的问题。

下列哪种价格能反映房地产价格水平的高低？（）

按时间尺度分析是指（）、阶段开发分析。

（）是一种未充分分化，尚不成熟的细胞，具有再生各种组织器官和人体的潜在功能，医学界称为“万用细胞”。

甲公司为乙上市公司实际控制人，拟通过收购丙上市公司（以下简称“丙公司”）的股份，达到控制丙公司的目的。在董事会讨论收购方案时，一些董事分别提出以下观点：（1）以下属的两个子公司作为收购人，通过证券交易所的证券交易收购丙公司的股份。两个子公司持有丙公司的股份合计达到5％之日起3日内，即向中国证监会提交书面报告，但对被收购公司暂时保密。（2）两个子公司持有丙公司的股份合并计算。合计达到5％时，并且每增加5％时，均应暂停交易。（3）收购丙公司已发行的股份合计达到30％时，如果资金允许继续进行收购，即向丙公司所有股东发出收购60％股份的要约。如果资金短缺，则面向特定股东协议收购。（4）收购要约约定的收购期限初步定为20日，根据收购情况再作调整。（5）如果预受要约股份的数量超过预定的60％时，则以抽签的方式确定收购预受要约的股份。（6）如果由于资金不足，导致无法继续收购，则向中国证监会提出豁免申请。（7）在收购行为完成9个月后，可以考虑将所持丙公司的股份部分转让给丁公司。丁公司非与甲公司受同一实际控制人控制。分析上述观点是否符合法律规定？并分别说明理由。

不必进行增强扫描的是：（）