主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:第五章人力资源规划
题目:
单选
把人力资源规划划分为战略性人力资源规划和战术性人力资源规划的依据是()。
A . 重要程度
B . 规划范围
C . 时间长短
D . 组织目标
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
在城市市区噪声敏感建筑物集中区域内,未取得县级以上人民政府或有关部门证明即可夜间进行产生环境噪声污染的建筑施工作业中()。
下列关于滤过机制的叙述,正确的是()
攻击者通过扫描()漏洞,产生大量不可用的Sendmail子进程,导致Sendmail长时间挂起,从而耗尽服务器内存,达到攻击的目的
“三礼”中()的主要内容是冠、昏、丧、祭、朝、聘、燕享等典礼的详细仪式。
企业通常能够依靠反向工程的产品设计方法快速建立自己的核心竞争力( )。
喹诺酮类抗微生物药物的特点包括()
下列关于电力二次系统安全防护的说法,正确的是()。
危机恢复的主要资源包括()。
什么是三层PE复合结构防腐层?它有什么特点?