主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:管理心理学
题目:
未知类型
影响员工激励效果的个体因素包括( )
A.年龄与工龄
B.个人价值
C.受教育程度
D.性格特征
E.收入水平
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
二级单位仪表车间应建立健全哪些相关仪表资料。
隧道避车洞如何设置?
某凸轮机构从动件用来控制刀具的进给运动,试问处在切削阶段时,从动件宜采用()运动。
下列哪一项措施不利于提高浸出效率()
对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款。根据劳动合同法律制度的规定,该期限不得超过()。
如果进口大于出口(逆差),说朋漏出大于注入,会使国民经灖总产出水减少。()
巴金《爱尔克的灯光》“灯光”有什么作用?
建筑内部的配电箱不应直接安装在燃烧性能等级低于()级的装修材料上。
() pistons have low inertia and high coefficient of thermal expansion.
在煮炉过程中不用清除的物质是()。