主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理
题目:
未知类型
在企业人力资源开发的各种方法中,讲授法是最受欢迎的培训方法,同时也是备受批评的方法,其缺点主要表现在()。
A.对听讲学员的要求高
B.对受训者的差异不敏感
C.单向的信息传递过程,缺少沟通和交流机制
D.不适合技能型的培训
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
王国维的《蝶恋花》事实上其主题并不明确,因而存在有不少的启发和借鉴,以下的解读中,不符合的是()项。
肺结核表现为()
利用S曲线比较法可以获得哪些信息?
甲公司2014年12月实施了一项关闭C产品生产线的重组义务,重组计划预计发生下列支出:因辞退员工将支付补偿款200万元;因撤销厂房租赁合同将支付违约金20万元;因将用于C产品生产的固定资产等转移至仓库将发生运输费2万元;因对留用员工进行培训将发生支出1万元;因推广新款A产品将发生广告费用1000万元;因处置用于C产品生产的固定资产将发生减值损失100万元。2014年甲公司上述业务影响的利润总额金额为()万元。
关于不完全性骨折的叙述哪一项是不正确的:()
你很职业是指()
试述直肠癌的声像图特点。
根据草原法,可以建立草原自然保护区的是()。
介质损耗tanδ主要反映设备绝缘的集中性缺陷。
机械零件的轮廓算术平均偏差Ra越小,表示该零件的表面粗糙度()。