主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：高级人力资源管理师(一级)
题目：
单选题
建立合理考核奖励机制的措施不包括（ ）。
A
制定配套的合理考核机制
B
组织配套的评比活动
C
对重点考核对象给予特别关注
D
提供配套的奖励措施
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
超声心动图检查以下哪项可确诊感染性心内膜炎（）
检斤法中通常所说的货品重量都是毛重。
中国电信WAP网站的品牌是（）。
一般60g重的蛋，孵出的小鸡约40g重，除了蛋壳外，水分蒸发失重约占（）.
不属于失业保险基金构成的是()。
关系数据库中的视图属于4个数据抽象级别中的()。
按照不同的标准，年金保险可以分为不同的种类。按照年金保险给付的期限分类，可分为（）。
急性胰腺炎常见的诱因为( ) A．过食或过量饮酒 B．剧烈活动 C．驱虫不当 D．进食不洁食物 E．情绪激动
强制分类法是绩效评估的一种常用方法。()
进行排钻具操作时操作人员应站在管架（）。