主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：人力资源管理
题目：
填空题
人力资源管理的目标应当从最终目标和（）这两个层次来理解。
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
()是指以财务报表中某一关键词项目的数字作为基数(即为100%)，再计算各项目的具体构成，并可以是各个组成部分的相对重要性明显地表现出来，从而揭示财务报表中各个项目的相对地位和总体结构关系。
以下哪型骨折不会出现骨折专有体征（）
按功能模块设计，采用主从CPU协同工作方式，各功能模块之间无通讯，由监控主机与各功能子系统通讯的方式称为（）变电站自动化系统。
血红蛋白参考值，成人男性为（），成人女性为（）。
固有危险的辨识主要来自（）
治疗肝性脑病降低血氨的药物是（）
男，48岁，B超查体时发现左侧肾下极有一4．5cm×3．2cm实性占位，肾门处有一直径1．5cm肿物。静脉。肾盂造影：两肾无异常改变。若肿瘤巨大，可先行肾动脉栓塞，然后再行手术。其主要目的是（）
汽车本身内在质量存在问题，只能在日常维护及时发现后（）解决.
高等脊椎动物培养细胞的移动分为几个过程？每个过程各有什么特点？
以下栓剂基质中不是油脂性基质的是（）