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当前学科:企业形象策划
题目:
单选
对以人为本的全员资质文化体系的适用情况是()。
A . 企业缺少凝聚力,员工忠诚度需提高时
B . 团队精神需提升整合时
C . 缺少动力,亟需增添活力时
D . 以上都包括
答案:
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()又称类型抽样,它的特点是先对总体各单位按主要标志加以分组,然后再从各组中按随机的原则抽选一定单位构成样本。