认为组织变革是工作、技术、结构和人员四个变量的相互作用的管理心理学家是（）_管理心理学_全学科试题题库

当前学科：管理心理学

题目：单选
认为组织变革是工作、技术、结构和人员四个变量的相互作用的管理心理学家是（）
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

学生在课堂中的注意特点（）。

在现场考察时招标单位向投标单位介绍工程情况，投标人由此得出的推论是（　）

1kg（）燃料完全燃烧而又没有剩余氧存在，此时所需的空气量称为理论空气量。

循环水供向哪些设备？

液力耦合器的特点有哪些？

汽车修理工艺是将方案内容用条文、图表形式予以确定。

(2004年考试真题)企业因追加投资而将长期股权投资由成本法改为权益法核算的，应在中止采用成本法时，按改为权益法核算前长期股权投资的账面价值加上追加投资成本作为初始投资成本。( )此题为判断题(对，错)。

女，22岁，平时无出血倾向，食欲良好，皮肤黏膜轻度黄染。实验室检查：红细胞3×109/L，Hb90g/L，WBC8.0×109/L。血清总胆红素82μmol/L，非结合胆红素62μmol/L，ALT20μmol/L，ALP10μmol/L。若验尿，最可能出现的结果是（）

压力继电器515KF的作用是监督非升弓车节（）是否关好。

短隧道内无缝线路设计锁定轨温与相邻单元轨节的锁定轨温应（）。