当前学科:人力资源管理
  • 题目: 未知类型
    霍兰德的职业性向理论的实质为()。

      A.劳动者的职业性向与职业类型的适应

      B.劳动者的职业能力与职业内容的适应

      C.劳动者的职业性向与职业内容的适应

      D.劳动者的职业能力与职业类型的适应

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