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当前学科：助理人力资源管理师(三级)
题目：
单选题
先对基层进行绩效考评，再对中层进行绩效考评，最后对高层进行绩效考评的形式是与绩效考评的（）
A
横向程序
B
纵向程序
C
交叉程序
D
360度考评
答案：
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越是组织的下层主管人员，所做出的决策，越倾向于（）
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差压毛细管通径过大将引起差压计出现（）故障。
劳务纠纷发生后，双方当事人都可以向调解委员会提出申请并填写（）
钻井液的高温高压滤失是通过直径为（）mm的过滤面积测得的。