组织强有力的测评小组要求测评人员必须做到（）。 _人力资源管理师(二级)_全学科试题题库

当前学科：人力资源管理师(二级)

题目：多选题
组织强有力的测评小组要求测评人员必须做到（）。
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（）时效性很强，必须提前发出。

集团经理不可以查询其名下（）客户任何资料。

华裔科学家高锟获得2009年度诺贝尔物理学奖，其取得突破性成果的研究领域是（）

一位女大学生："这几天我特别郁闷，好几次在图书馆顶层徘徊想往下跳，可想到我就这样死了，我的母亲一定会很伤心。"接待她的心理咨询师立刻将这名学生的这一情况向该学生所在系做了汇报，该咨询师的做法（）。

气体在某一过程中吸收350J的热量，同时热力学能增加了84J，该过程中()。

发泡陶瓷保温板外墙面安装卡钉的过程中，墙面高度超过（）不分格和楼层超过（）以上的高层建筑，应增加固定卡钉。

干扰的形成必须具备三项因素，即（）、（）及（）。

预防辣椒畸形果一种重要的方法是注意喷洒叶面肥，其中以含有（）两种元素的为主。

企业组织战略调整的根本原则是市场变化。()

男，25岁。创伤后右髋部疼痛，不能活动，右大腿后侧及右小腿后外侧有麻木感。查体右下肢短缩、屈曲、内收、内旋畸形，手法复位后畸形矫正，髋关节活动恢复正常，但上述区域麻木感仍存在，膝以下感觉迟钝，小腿和足部肌力Ⅲ级。X线片示右髋臼后上缘有1cm×2cm骨块，无移位。最可能的诊断是（）。