A治理层每年制定的预算是否是基于未来经营状况
B管理层每年制定的预算是否是基于实际经营状况
C薪酬委员会在公司制定薪酬及激励过程中的角色
D内部审计部门是否会关注因管理层动机或压力而导致的错报风险素
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