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当前学科：人力资源管理
题目：
未知类型
组织人力资源出现富余时，一般不会采取哪种政策()
A.鼓励员工辞职
B.辞退绩效差的员工
C.实施提前退休计划
D.加班加点
答案：
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下列哪一项不属于细胞永生化过程中的重要事件（）
赫茨伯格的“双因素理论”把企业中的有关因素分为两类，即满意因素(激励因素)和不满意因素(保健因素)。()
轮箍踏面磨损余厚不小于原厚度的（）%，踏面凹槽深度不超过（），轮缘高度不超过（），轮缘厚度磨损不超过原厚度的（）%，同一轮对直径差不超过（），前后轮对直径差不超过（）。
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泥化夹层的渗流具有（）特点。
人力资源的质量主要包括文化技术素质、生理心理素质和()。
计划的最后一个步骤是
浓硫酸不能用铁罐储运，因为铁罐会被腐蚀。
下列那个说法不正确？（）
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