绩效考核结果怎样确定（）。_精益管理_全学科试题题库

当前学科：精益管理

题目：单选
绩效考核结果怎样确定（）。
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“医学科学规律，不断更新医学理念和知识，保证医疗技术应用的科学性、合理性”这是（）执业的重要行为规范。

焦炉烟囱吸力冬天比夏天（）。

农村信用社在使用网银内部管理系统过程中，须配备（）名以上同级操作人员，以保证在操作中授权机制的实现。

人们会对激励做出反应，激励不仅是正向的激励，还包括负向的激励。

女，40岁，乙肝肝硬化5年，3d前突然出现呕血，鲜红色，量约1000ml。伴头晕、心慌、出冷汗等。经输血、补液和止血治疗后病情好转。1d前起出现睡眠障碍，伴幻听和言语不清。化验检查示：血氨130μg/dl，血糖5.6mmol/L，尿素氮7.2mmol/L。应该首先考虑的治疗方案是（）

与降尘室的生产能力无关的是（）。

热轧光圆钢筋牌号HPB235的屈服强度不小于（）

与客户的业务关系存续期间发生以下（）情况需要重新识别客户身份。

男性，34岁。气短少尿1周。查体：半坐位，全心扩大，心率134次／分，Af，心音低钝，心尖部2/6级收缩期吹风样杂音，两肺湿啰音，肝大，腹水征（+）。UCG：全心扩大，室壁运动明显减弱。右心衰竭和心包积液最可靠的鉴别点是（）